– Entwickeln und implementieren Sie strategische Geschäftsentwicklungspläne (Jagen), um die Wachstumsziele des Unternehmens zu erreichen.
– Identifizieren und priorisieren Sie Zielmärkte und Kunden in den Bereichen Bekleidung, E-Commerce und Einzelhandel.
– Identifizieren und verfolgen Sie neue Geschäftsmöglichkeiten mit mittelständischen Unternehmen.
– Aufbau und Pflege enger Beziehungen zu wichtigen Entscheidungsträgern in den Zielbranchen.
– Führen Sie Marktforschung durch, um Kundenbedürfnisse und Branchentrends zu verstehen.
– Bauen Sie langfristige Beziehungen zu potenziellen Kunden auf und pflegen Sie diese.
– Sie sind der Hauptansprechpartner für Großkunden und sorgen für ein hohes Maß an Kundenzufriedenheit.
– Arbeiten Sie mit internen Teams zusammen, um maßgeschneiderte Logistiklösungen zu liefern, die den Bedürfnissen der Kunden entsprechen.
– Erreichen und übertreffen Sie Verkaufsziele und Umsatzziele.
– Bereiten Sie überzeugende Verkaufspräsentationen und Angebote vor und halten Sie diese.
– Verhandeln Sie und schließen Sie Geschäfte ab, um neue Verträge zu sichern.
– Nutzen Sie Ihr bestehendes Netzwerk, um Leads zu generieren und Partnerschaften aufzubauen.
– Nehmen Sie an Branchenveranstaltungen, Messen und Konferenzen teil, um das Unternehmen zu vertreten und Ihr berufliches Netzwerk zu erweitern.
– Bleiben Sie auf dem Laufenden über Branchenentwicklungen und neue Trends.
– Überwachen Sie die Verkaufsleistung und die wichtigsten Geschäftskennzahlen und erstatten Sie Bericht darüber.
– Analysieren Sie Marktdaten und Kundenfeedback, um Verbesserungsmöglichkeiten zu identifizieren.
– Informieren Sie die Geschäftsleitung regelmäßig über die Aktivitäten und Fortschritte bei der Geschäftsentwicklung.
– Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaftslehre, Marketing, Logistik oder einem verwandten Fachgebiet.
Ein Master-Abschluss ist ein Plus.
– Mindestens 7 Jahre Erfahrung in der Geschäftsentwicklung oder im Vertrieb in der Logistikbranche.
– Nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der Akquisition und Verwaltung von Kunden mittlerer Größe in den Bereichen Bekleidung, E-Commerce oder Einzelhandel.
– Ein umfangreiches Netzwerk von Kontakten innerhalb der Zielbranchen.
– Starke Fähigkeiten in strategischer Planung und Geschäftsentwicklung.
– Ausgezeichnete Kommunikations-, Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten.
– Nachgewiesene Fähigkeit, Beziehungen zu wichtigen Interessengruppen aufzubauen und zu pflegen.
– Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Marktforschungsfähigkeiten.
– Sie sind selbstmotiviert und ergebnisorientiert und haben einen starken Willen zum Erfolg.
– Ein sich schnell entwickelndes Unternehmen mit Börsenpotenzial, eines der führenden Unternehmen auf dem Markt;
– Ein junges, dynamisches und engagiertes Arbeitsumfeld, das auf einer Kultur des Respekts und der Exzellenz basiert;
– Ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket;
– Möglichkeiten des Visumsponsorings, Bonus, Rente usw.;
– Ein stark lokalisiertes Team mit einer flexiblen, harmonischen und ehrgeizigen Atmosphäre;
– Festtagsgeschenke und teambildende Aktivitäten.
